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1
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@a报酬递增的源泉@b专著@dOrigins of increasing returns@f西奥多·W·舒尔茨(Theodore W. Schultz)著@g李海明，赵波译@zeng@9bao chou di zeng de yuan quan
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@a北京@c中国人民大学出版社@d2019.05
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215
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@a256页@d24cm
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@a诺贝尔经济学奖获得者丛书
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@a本书收集了作者不同时期的论文19篇，专门讨论报酬递增的问题，并分析了造成报酬递增的八类原因：劳动分工、专业化、技术进步、人力资本的积累、经济思想和知识、经济制度、经济组织、恢复经济均衡。
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@aOrigins of increasing returns@zeng
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606
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0
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@a报酬递增@x研究
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0
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@c(美)@a舒尔茨@c(Schultz,Theodore William@f1902~?)@4著@9shu er ci
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@a赵波@c(经济学，@f1979~)@4译@9zhao bo
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@bHNYZ@c20201124
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905
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@aZUCC@dF244@e3
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| 报酬递增的源泉=Origins of increasing returns/西奥多·W·舒尔茨(Theodore W. Schultz)著/李海明，赵波译.-北京：中国人民大学出版社，2019.05 |
| 256页；24cm.-(诺贝尔经济学奖获得者丛书) |
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| ISBN 978-7-300-21672-0：CNY 65.00 |
| 本书收集了作者不同时期的论文19篇，专门讨论报酬递增的问题，并分析了造成报酬递增的八类原因：劳动分工、专业化、技术进步、人力资本的积累、经济思想和知识、经济制度、经济组织、恢复经济均衡。 |
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正题名：报酬递增的源泉
索取号：F244/3
预约/预借
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登录号
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条形码
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馆藏地/架位号
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状态
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备注
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1
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674758
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202674758
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文艺社科书库/
[索取号:F244/3]
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在馆
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架位导航
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2
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674759
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文艺社科书库/
[索取号:F244/3]
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在馆
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架位导航
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674760
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文艺社科书库/
[索取号:F244/3]
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在馆
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